Włączanie kamerki w pracy - obowiązek czy opcja? Świadectwo dobrych manier czy wróg produktywności?

Na Spidersweb.pl pojawił się artykuł na podstawie mojej publikacji. 

💻 Dyskutowaliśmy na temat opcjonalności włączania kamery na spotkaniach zespołów rozproszonych. 

Moją wypowiedź uzupełniono badaniami Journal of Applied Psychology z 2021 roku, które sugerują, że korzystanie z kamery podczas spotkań jest pozytywnie skorelowane z codziennym poczuciem zmęczenia. Do debaty dołączyła również ekspertka od etykiety. 

🕸 Zapraszam!

https://spidersweb.pl/2022/08/wlaczanie-kamerki-w-pracy.html

………………..

🔔 Interesują Cię treści na temat rekrutacji i HR? Kliknij “zaobserwuj” na moim profilu LinkedIn i dodaj mnie do swojej sieci. Będzie mi również miło, gdy wyślesz mi wiadomość powitalną - na wszystkie odpisuję! ;)

Powiązane

Jak przeprowadzić wzorcowy layoff?

❌ Jedni zwalniają w trakcie 30 minutowej rozmowy na Teamsie, a drudzy…im tego nie zapominają.

Czytaj dalej

Ciche zatrudnienie. Szansa na rozwój, czy prosta droga do wypalenia?

📊 82% osób nigdy nie słyszało o zjawisku quiet hiringu. 📊 74% po zapoznaniu się z jego definicją przyznało, że istnieje ono powszechnie w jego branży.

Czytaj dalej

Quiet firing. Kiedy o cichym odejściu jest głośno.

❌ „Chcesz zredukować zespół, ale nie chcesz negatywnie wpływać na morale pozostałych pracowników? Zastosuj quiet firing”.

Czytaj dalej