Jak organizować swoją pracę zdalną?

Jak organizować swoją pracę zdalną? … i dlaczego warto dążyć do pracy głębokiej?

Jestem człowiekiem kalendarzem. Cyfrowym. W kalendarzu mam zapisane absolutnie wszystko. 

🗓 Swój kalendarz dzielę na:

✔️ taski ✔️ spotkania  ✔️ focus time

🎧 Czym jest focus time? Focus time pozwala mi skupić się na pracy głębokiej tzn. twórczej, koncepcyjnej. Od pracy płytkiej, głęboką odróżnia to, że ciężko jest wykonywać ją w obliczu wszelkich dystraktorów, takich jak ciągle spływające notyfikacje, odświeżający się e-mail. 

Synchronizacja kalendarza z firmowym komunikatorem pozwala mi wyciszyć wszelkie powiadomienia od współpracowników i skupić się wyłącznie na pracy koncepcyjnej, na którą założyłam dany czas w moim kalendarzu. 

🗓 Przy spotkaniach często korzystam z funkcji dodania opisu, tak aby pamiętać jakie pytania chcę zadać, bądź po prostu wklejam całą agendę przewidzianą na dany meeting.

📌 Dlaczego taski?  Funkcja tasków w kalendarzu google jest bardzo przydatna z tego względu, że task pozostaje z nami do momentu odhaczenia go jako „wykonanego”. Nie sposób wówczas pominąć czegoś ważnego.

………………..

🔔 Interesują Cię treści na temat rekrutacji i HR? Kliknij “zaobserwuj” na moim profilu LinkedIn i dodaj mnie do swojej sieci.

🤝 Chcesz zaprosić mnie do wypowiedzi eksperckiej, wywiadu, webinaru albo swojego podcastu? Napisz na [email protected]

🩵 Pamiętaj, że znajdziesz mnie również na moim Instagramie: hrismatic.

Powiązane

Zgarnij moje 3 topowe prompty AI w HR!

🔥 3 gotowe prompty AI, które stosuję jako w ramach projektowania procesów HR u moich klientów:

Czytaj dalej

🎁 Prezent od rekrutera? Zastanów się dwa razy!

🎁 Kandydacie, otrzymałeś kiedyś prezent od firmy przed rozpoczęciem współpracy z nią? Ja też nie.

Czytaj dalej

Jedno pytanie, na które odpowiedź chce znać każdy.

🔵 Oprah Winfrey, ikona telewizji, która przeprowadziła wywiady z ponad 37 000 osobami powiedziała, że ​​jest jedno pytanie, które każda osoba zadaje jej po wywiadzie.

Czytaj dalej